terça-feira, 19 de setembro de 2017

Cenário do número de servidores dos municípios de jan. até abril de 2017 (efetivos,contratados, comissionados)

A MAIORIA DAS PREFEITURAS DO CEARÁ TRANSFORMAM A MÁQUINA PÚBLICA MUNICIPAL EM CABIDE DE EMPREGO E EM CURRAL ELEITORAL... BASTA COMPARAR A QUANTIDADE DE SERVIDORES COM A POPULAÇÃO PARA VERIFICAR OS ABUSOS... É POUCA TETA PRA MUITA BOCA... TRIUNFA A CULTURA DO CABIDE DE EMPREGO E DO ABUSO... POR ISSO FALTA DINHEIRO PARA TUDO... VEJA A SITUAÇÃO DO SEU MUNICÍPIO

Pouca teta pra tanta boca de tantos partidos - cabos eleitorais e partidários
DO DESVIO DA MÁQUINA PÚBLICA NAS PREFEITURAS DO CEARÁ  - ENTUPIDA DE SERVIDORES - COMO FORMA DE FORMAR CURRAL ELEITORAL - COMO FORMA DE APADRINHAMENTO  DOS CABOS ELEITORAIS: Analisando a relação do percentual de servidores em relação à população de cada um dos 184 municípios do Estado do Ceará. UMA ANÁLISE CRIADA PELO ESCRITÓRIO VALDECY ALVES. Percebe-se que transformaram a estrutura da Administração Pública em cabide de emprego. Muita boca pra boca teta. Apropriação da máquina pública. Verdadeiros absurdos foram detectados. No percentual está a soma de todos os servidores. Os concursados. Os contratados. Os comissionados.  Os dados municipais utilizados são do site do TCM,  de janeiro a abril de 2017, relatório gerencial.  A população dos municípios no site do IBGE, senso de 2010 e em alguns casos estimativas posteriores. A saber:

I-  Guaramiranga é o Município do Ceará com a maior quantidade de servidores em relação à população, cerca de 13,76% da população está empregada na prefeitura. 

II- Outros municípios são campeões de empreguismo: General Sampaio 11,67% da população empregada na prefeitura - Granjeiro 11,39% - Salitre 10,31%;

III- Há municípios que empregam em seus quadros 9% da população, 8%, 7%... Mas qual seria o ideal do percentual de servidores em relação à população de cada Município??? Tenta-se dar a resposta no parágrafo adiante.

CONFIRA A SITUAÇÃO DO SEU MUNICÍPIO NA TABELA ABAIXO - SE COPIAR PARTE DA PRESENTE MATÉRIA. FAVOR CITAR A FONTE - Clique na tabela para ver melhor


Tabela 1- Relação quantidade de servidores e população do Município
Direção de Pesquisa e análise de dados: Dr. Valdecy Alves
Estudo preliminar dos dados: Dra. Mara Paula
Colheita dos dados: Dra. Fernanda Nobre

DOS MUNICÍPIOS DO CEARÁ COM MENOR PERCENTUAL DE SERVIDORES EM RELAÇÃO À POPULAÇÃO: Analisando os dados dos municípios e comparando os municípios entre si, percebe-se que cada Município governa como bem quer. Não num exercício de autonomia. Mas em se tratando de praticar abuso e patrimonialismo de toda ordem. Governantes, seus grupos políticos, nos barcos dos seus partidos, tratam os cargos públicos como se fossem seus. Os servidores como se fossem seus, A finalidade da máquina para eles é ser utilizada como forma de exercer influência para se manter no poder.  Observem-se os Município com o menor percentual de servidores em relação à população:

I- O município de Sobral tem 1,4% da população de Sobral nos seus quadros. Quando Guaramiranga tem 13,76% da população como servidores. COMO SE PODE EXPLICAR GUARAMIRANGA PRECISAR DE 10 VEZES MAIS SERVIDORES DO QUE SOBRAL???

II-  Fortaleza tem uma relação de servidores comparados à população de 2,06% - Limoeiro do Norte tem 2,08% da população empregada em seus quadros - Caucaia 2,42% - Pindoretama 2,63% - Crateús 2,77% - Jucás 2,89% - Juazeiro do Norte tem em seus quadros o equivalente a 3% da população como servidores públicos municipais...

III- Entre os 1,4% do total da população de Sobral como servidores e os 13,76% dos habitantes trabalhando para o Município de Guaramiranga é uma verdadeira loucura... que mostra que não há critérios para contratação de servidores... A NÃO SER OS CRITÉRIOS DA POLITICAGEM DE QUEM ESTÁ NO PODER... DO GRUPO POLÍTICO QUE ESTÁ NO PODER... DO PARTIDO QUE ESTÁ NO PODER... Na verdade,  o único interesse vigente é o interesse de alguns, raramente o interesse público. Na verdade, não há compromisso com a coisa pública, só o compromisso de permanecer no poder o maior tempo possível. Tem Município que emprega em seus quadros 4%, 5%l 6%, 7%, 8%, 9% da população em seus quadros. Há percentual para todo gosto. SÓ NÃO RESPEITO AO CONCURSO PÚBLICO E PERCEBE-SE O EXCESSO DE CONTRATADOS E DE COMISSIONADOS NOS MUNICÍPIOS. POIS COMISSIONAR E CONTRATAR NÃO EXIGE CONCURSO PÚBLICO.


E falta dinheiro para ao reajuste - para progressão e para valorização do servidor concursado
 CONFIRA A SITUAÇÃO DO SEU MUNICÍPIO NA TABELA ABAIXO - SE COPIAR PARTE DA PRESENTE MATÉRIA. FAVOR CITAR A FONTE - Clique na tabela para ver melhor
PRIMEIRA COLUNA EFETIVOS - 
SEGUNDA COLUNA CONTRATADOS
TERCEIRA COLUNA REGIME ESPECIAL
QUARTA COLUNA COMISSIONADOS
QUINTA COLUNA TOTAL DE SERVIDORES


Tabela 2- Relação quantidade de servidores e população do Município
Direção de Pesquisa e análise de dados: Dr. Valdecy Alves
Estudo preliminar dos dados: Dra. Mara Paula
Colheita dos dados: Dra. Fernanda Nobre


O IDEAL DO PERCENTUAL DE SERVIDORES EMPREGADOS NOS QUADROS DE QUALQUER MUNICÍPIO EM RELAÇÃO À POPULAÇÃO PODE OSCILAR DE 2% NO MÍNIMO  A 4%  NO MÁXIMO: A necessidade dos municípios varia conforme o tamanho da sua população. Quanto mais habitantes precisa de mais escolas... mais garis... mais auxiliares de serviços gerais... mais médicos... mais motoristas... mais vigias...  ISTO É a quantidade de servidores está ligada diretamente à necessidade de sua população. A partir dos números colhidos do relatório gerencial do TCM de janeiro a abril de 2017, o percentual de servidores em relação à população de qualquer Município pode variar de 2% no mínimo ao máximo de 4%.  É UM PADRÃO, QUE RESSALVANDO EXCEPCIONALIDADES, FICA DENTRO DO IDEAL. Todavia, dos 184 municípios do Estado do Ceará, apenas cerca de 35 municípios se enquadram em tais padrões.  DESMANDO GERAL. DESGOVERNO GERAL. ANARQUIA GERAL!
PRIMEIRA COLUNA EFETIVOS - 
SEGUNDA COLUNA CONTRATADOS
TERCEIRA COLUNA REGIME ESPECIAL
QUARTA COLUNA COMISSIONADOS
QUINTA COLUNA TOTAL DE SERVIDORES


PRIMEIRA COLUNA EFETIVOS - 
SEGUNDA COLUNA CONTRATADOS
TERCEIRA COLUNA REGIME ESPECIAL
QUARTA COLUNA COMISSIONADOS
QUINTA COLUNA TOTAL DE SERVIDORES
Tabela 3- Relação quantidade de servidores e população do Município
Direção de Pesquisa e análise de dados: Dr. Valdecy Alves
Estudo preliminar dos dados: Dra. Mara Paula
Colheita dos dados: Dra. Fernanda Nobre
ALGUNS ABSURDOS QUE PRECISAM DE EXPLICAÇÃO: Analisando os dados gerenciais dos municípios do Ceara, de janeiro a abril de 2017, no site do TCM, fica claro que certos fatos constatados são absurdos que exigem explicações:

I- Uma cidade pobre como Salitre ter 420 comissionados, cerca de 01 comissionado para cada 03 servidores. É MUITO CHEFE PRA POUCO SUBORDINADO;

II- Uma cidade como Cascavel ter 1.007 servidores concursados e 2004 servidores contratados... para cada servidor efetivo quase dois contratados sem concurso... SERÁ QUE A CONSTITUIÇÃO DO BRASIL NÃO SE APLICA A CASCAVEL E LÁ SEUS GOVERNANTES NÃO CONHECEM A CONSTITUIÇÃO???

III- Ao se analisar os dados de todos os municípios percebe-se que a contratação de servidor público sem concurso é tão comum quanto a contratação mediante concurso. CONCORREM OMBRO A OMBRO. Só que contratação sem concurso é ilegal. A não ser para casos excepcionais. Mas virou regra. Enquanto contratar após aprovação em concurso é imposição legal e constitucional. O QUE DEMONSTRA QUE O ESTADO DEMOCRÁTICO DE DIREITO, A LEGALIDADE PARA OS MUNICÍPIOS CEARENSES... São coisas que conhecem apenas parcialmente;

IV- Como entender o fato de um Município ter quase o dobro de população que outro município e necessitar apenas de metade do total de servidores que o município com menor habitantes emprega em seus quadros ???

E haja abuso de toda ordem
PRIMEIRA COLUNA EFETIVOS - 
SEGUNDA COLUNA CONTRATADOS
TERCEIRA COLUNA REGIME ESPECIAL
QUARTA COLUNA COMISSIONADOS
QUINTA COLUNA TOTAL DE SERVIDORES
Tabela 4- Relação quantidade de servidores e população do Município
Direção de Pesquisa e análise de dados: Dr. Valdecy Alves
Estudo preliminar dos dados: Dra. Mara Paula
Colheita dos dados: Dra. Fernanda Nobre
CONCLUSÃO: Os governantes dos municípios cearenses, que fazem com que o Ceará seja um dos Estados com o maior número de ações por improbidade administrativa em curso no Nordeste; que fazem dos regimes próprios de previdência os administrados com maior incompetência, a ponto de todos os fundos municipais de previdência do Ceará estarem falidos e muitos serem deficitários, mesmo quando não tinham um aposentado sequer; que mais desvalorizam professores e servidores municipais, negando-lhes reajustes, carreira, licença prêmio, anuênio, atrasando salários; que constantemente, muitos desses ex-governantes estão de quando em vez nas páginas policiais... e que pouco oferecem ao povo... pois negam, em sua quase absoluta maioria, educação de qualidade, saúde de qualidade, política cultural de qualidade... ELES E ELAS... GOVERNANTES CEARENSES... Administram sem qualquer critério técnico... sem qualquer compromisso com a coisa pública e os princípios republicanos... sem nunca ter como meta a eficácia ao menor custo... transformando a política... gestão... responsabilidade fiscal em piada... beirando o ridículo... o tragicômico... e o pior... sempre avalizados por uma maioria de vereadores em câmaras municipais que exercem a vereança com a mesma cultura que eles e elas governam... parece terra de ninguém... que municípios são esses... que governantes são esses?  Que país é esse? COM TANTO CONTRATADO... COM TANTO COMISSIONADO... TEM-SE UMA FORMA DE DESVIO DA MÁQUINA E DOS RECURSOS PÚBLICOS...  O POVO... A CIDADANIA... OS TRIBUNAIS DE CONTAS... O MINISTÉRIO PÚBLICO... PRECISAM RESISTIR... COMBATER E COLOCAR FIM A ESSE FLAGELO... FONTE DA MAIORIA DE TODOS OS MALES NESTE PAÍS...

Fonte - http://valdecyalves.blogspot.com.br/

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